首页 > 孕育社区 > 怀孕准妈妈 > 各位孕妈有遇到这种情况的吗？

各位孕妈有遇到这种情况的吗？

宝贝儿乐乐宝宝13岁11个月1天 2010-12-08 16:31:38

[怀孕准妈妈] 回复话题 ↕

我在现在单位工作有三年零九个月了，现在怀孕六个月。单位老板前段时间以调整工资为由（降低基本工资），意图是我能自动辞职，但我没有接他的招儿。前天他又找我谈，说是部门经营状况不佳，元旦后想砍掉不做了，意思是想辞退我和另一名同事（但是他没有明确跟我同事讲，我怀疑是他只针对我一个人）。我知道，任何单位是不能以任何理由辞退孕妇和哺乳期妇女的，有没有懂法律的孕妈，帮我算一下，如果他辞退我的话，应该给我的补偿金是多少？

请登录或注册以进行回复，您也可以

全部回复（4）

小豹子的媳妇辽宁沈阳宝宝14岁1个月3天

要不你用114查一下劳动局电话。各地的劳动保障都不一样。不管怎么说还是先做到心中有数。你现在的首要任务是照顾好自己，照顾好宝宝！相关的资料可以让老公帮着查找。

2010-12-17 19:29:06

赞 +0 引用回复

qingyu1277 陕西西安宝宝14岁2个月3天

如果你不是在合同期限内怀孕的话，很难说阿！先明确下你的劳动合同。

2010-12-09 18:05:26

赞 +0 引用回复

宝贝儿乐乐江苏仪征宝宝13岁11个月1天

小豹子的媳妇: 你们钱劳动合同了吗？单位有没有给你缴纳保险呢？如果不是生育情况辞退员工的话，应该是支付3个月的工资。
合同之前签过两次，各一年，后两年没签，应该算是无固定期限合同了。单位是正常给我们交保险的，我查过相关资料，应该是之前工作有一年算一个月补偿金，另外产后哺乳期的工资也应该是正常补给我的，至少一年。不知道对不对？我现在是要做到心中有数，等单位明确跟我讲的时候我好做应对。

2010-12-09 14:44:12

赞 +0 引用回复

小豹子的媳妇辽宁沈阳宝宝14岁1个月3天

你们钱劳动合同了吗？单位有没有给你缴纳保险呢？如果不是生育情况辞退员工的话，应该是支付3个月的工资。

2010-12-09 14:05:12

赞 +0 引用回复

请登录或注册以进行回复，您也可以

+ 快速发布所有版块

热门话题

 各位孕妈有遇到这种情况的吗？

各位孕妈有遇到这种情况的吗？